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服务形式
短期集训营、专题研修班、中长期培养项目、混合式学习项目等
训前
深度调研、诊断分析、定制方案设计。
训中
名师授课、实战演练案例教学、行动学习。
训后
效果评估、跟踪辅导、成果转化支持。
服务案例
以专业方案助力客户破解改革难题，实现管理升级。
某央企集团学习贯彻党的二十届四中全会精神暨习近平总书记关于金融工作重要论述培训班
项目背景
深学全会精神与总书记金融重要论述，对标 “十五五” 战略部署、落实中央金融工作会议要求，锻造国资金融干部履职能力，纠治金融特殊化错误思想
我们的服务
政治理论、宏观金融、国资改革、风险合规、金融科创、国企党建系统课程
实践研学：实地参观金融科技实验室，直观学习金融数字化创新实践，助力干部拓宽科技金融思维、提升数字资本运营履职能力
行动学习：结合政策理论学习，分组厘清各类基金专业化发展路径，形成实操改进举措，为资本运营板块战略落地提供实践支撑
服务价值
筑牢金融国资理论根基，锻造战略型资本运营骨干队伍
实景研学金融科技前沿，树立数字化产业投资新思维
研讨各类基金发展路径，产出业务提质实操方案
打造三位一体标准化培训样板，赋能企业落实十五五战略布局
某央企集团“青马工程”专项研修班
项目背景
某大型央企集团，青年骨干政治素养与综合履职能力亟待系统提升，集团团委要求年度内完成一批青年政治骨干选拔与培养
服务内容
理论淬炼：深耕党的创新理论与党史学习，融合企业特色开展常态化研学
政治历练：依托红色实训阵地开展沉浸式党性教育，锻造学员忠诚干净担当的过硬政治素养与优良作风
实践锻炼：紧扣集团中心工作设立专项攻关课题，以行动学习推动学员下沉一线实战攻坚，实现理论成果向企业发展实效与岗位履职能力转化；
视野锤炼：联动企业内外先进标杆资源开展对标参访交流，借鉴优秀经验、打破思维局限，助力青年骨干拓宽视野、争先创优、全面进阶
服务价值
每年完成30名青年骨干系统培养，全部通过结业考核
超六成学员进入所属子企业中层管理岗位
形成青年骨干政治素养提升行动典范模式，被集团团委推广至二级单位布局
